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關於我們

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林務局沿革

資料來源:林務局 日期: 2008/08/25

臺灣林業機構之設置始於前清同治十二年,清廷於臺灣墾務局下置伐木局專司森林砍伐事務,但未久即又廢置。甲午戰後,日本佔據臺灣,於台灣總督府下置殖產局經營台灣林業。0209
 

民國三十四年十月光復,台灣省行政長官公署於農林處下設林務局, 接收台灣總督府林政營林等業務,將全台劃為十個林政區域,設置台北、羅東、新竹、台中、埔里、嘉義、台南、 高雄、台東、花蓮等山林管理所,下設分所,另設四個模範林場,並成立林業試驗所三所分掌業務。
 

三十六年六月台灣省政府為加強林業管理乃將林務局撤銷改組為林產管理局(設置人事室)。三十六年九月台灣省政府將林政事務及模範林場山林管理所等撥歸農林處直轄,本局僅掌理全台造林及木材生產供應等業務。三十七年六月省府復將農林處之林政事務及山林管理所撥還林產管理局。三十八年六月省令將原有十個山林管理所合併為七個分隸於各縣政府。
 

三十九年十一月復將七個管理所改隸本局。四十一年十二月台灣樟腦局裁併員工納入林產管理局者共四百餘人。四十四年十二月農林公司移撥本局員工二五○人,工礦公司移撥本局員工二十人。四十七年十月省府又將花蓮縣轄木瓜山林場改隸本局。四十九年二月十五日奉令改制復更名為林務局,內部設六組六室附屬機構計十三個林區管理處,其中大雪山示範林區管理處僅負責林政業務。
 

五十二年本局為修建緊急或較大工程奉准設置兩個工務所及兩個工程隊。五十七年奉令將省府直昇機隊改隸本局。五十八年六月本局奉准設置職工訓練中心及第三工務所。五十九年九月奉准組織空降森林救火隊。同年十月奉准設置墾丁森林遊樂區管理所,隸屬本局恆春林區管理處。
 

六十二年七月農林航空測量隊改隸本局為農林航空測量所,移撥本局職員五二人,工人十三人。六十二年九月木瓜林區管理處接管台灣中興紙業公司林田山林場,移撥本局職員五一人,工人二四六人。六十三年一月一日大雪山林業公司改隸本局為大雪山示範林區管理處,移撥本局職員一三五人,工人一○四一人。
 

民國七十八年七月一日,本局由事業機構及事業預算改制為公務機構及公務預算,由原設七組五室計卅四課暨所屬機關為十三林區管理處計七十二工作站,調整精簡為五組三室計廿七課暨所屬機關為八林區管理處計卅四工作站。阿里山及墾丁森林遊樂區管理所撤銷,改由嘉義及屏東林管處育樂課接辦,嘉義處特設森林鐵路管理課;農林航空測量所體制依舊。
 

◎欲瞭解更多林務局史料,請點選此處進入林務局簡介與局誌畫面 。

一、組織概況:

職掌:

本局依據行政院農業委員會林務局暫行組織規程第二條規定,具體職掌約有森林經營計畫、林業資源之保育、利用、開發等計畫之研擬、森林資源調查;森林管理、保護、林業行政;保安林經營管理、上游集水區之治理、林道與林業工程之規劃、督導及維護管理;造林之調查規劃、育苗及撫育、國有林與公有林之管理、林產物處分、民營林業及林產工商業之輔導;森林遊樂區之規劃、開發、管理與經營及自然生態保育等事項。

內部單位及分支機構設置情形:(詳如組織系統表)

依據本局暫行組織規程第三條至第九條規定:本局分設森林企劃組、林政管理組、集水區治理組、造林生產組、森林育樂組、保育組、秘書室暨會計、人事、政風等室;各組室得分科辦事。目前本局共設有6組4室;共分設23個科辦事。 依本局暫行組織規程第十一條規定:本局於台灣省各地區劃分為若干林區,各設林區管理處,並另設農林航空測量所。目前於全台分設羅東、新竹、東勢、南投、嘉義、屏東、臺東、花蓮等8個林區管理處暨農林航空測量所計9個機關。另依據本局各林區管理處暫行組織規程第三條至第九條規定,各林區管理處視業務繁簡,得設林政課、治山課、作業課、育樂課、森林鐵路管理課,另設秘書室及會計、人事、政風4室;又各林區管理處得報准於轄區內設置工作站.(各林區管理處暫行組織規程第十條)。總計各林區管理處設65課、室暨34個工作站。

農林航空測量所設計畫管制、測量、立體製圖、編繪、資源調查、資料等6課暨秘書室、會計室、人事室、政風4室(該所暫行組織規程第三條至第九條)。

本局暨所屬機關現行預算員額職員為 1,201人,聘用3人,約僱29人,工員為1,712人,合計2,945人。
 

二、組織結構、業務權責及人力配置方面

本局自78年7月1日由事業機構改制為公務機關,內部單位由7組5室、所屬機關由13個林區管理處及其所轄72個工作站簡併調整為5組4室、所屬機關為8個林區管理處及其所轄34個工作站;農林航空測量所則維持現狀。民國88年7月1日,本局復改隸中央行政院農業委員會,期能以最精簡之組織經營管理台灣林業。惟為因應行政院農業委員會組織調整,於民國95年11月22日修正本局暫行組織規程,增設保育組,俾以執行各項保育業務。從整個組織架構來看,已知未來的林業是力求林木資源、水資源、自然保育及森林遊樂機會的發展,新的行政組織系統已能反應這種社會價值觀的改變。

本局於民國88年改隸中央後,所經管國有林地面積、範圍與林政業務不僅沒有減少,還要加強保林、造林、治山防洪、發展森林與保育工作。各林區管理處因管轄範圍增加,人員減少,工作量及責任均增加,目前本局及所屬機關共2千餘員工因任務特性之故,都分散在本島各地,如此就顯得人力單薄而不敷用。